Ελάτε επάνω με ένα γενικό θέμα για την ομάδα σας , καθώς και το όνομα με το οποίο θα λειτουργήσει . Το μεγάλο χρόνο κόμικ εταιρείες έχουν τη δική τους σταθερή ηρώων να αντλήσει από , αλλά από τη στιγμή που κάνεις το δικό σας από το μηδέν , θα πρέπει να καταλήξουμε σε ένα λόγος για τον οποίο εργάζονται μαζί και ένα βασικό μοτίβο για να τους ενοποιήσει . Ίσως να ήταν όλα δημιουργήθηκαν από το ίδιο γεγονός . Ίσως βρήκαν οι ίδιοι που μαζί με έναν κοινό σκοπό ή μια απειλή που ποτέ δεν μπορούσε να ελπίζει να ξεπεράσει μόνη της . Η καταγωγή δεν χρειάζεται να αναπτυχθεί πάρα πολύ σε αυτό το στάδιο - . Απλά προσδίδουν μια βασική αίσθηση της ταυτότητας και του σκοπού της ομάδας 2
Ελάτε με τα ονόματα , ταυτότητες , τις εξουσίες και τις προσωπικότητες για όλους τους υπερήρωες στην ομάδα σας . Αυτό γίνεται μια σημαντική πράξη εξισορρόπησης - χορήγηση κάθε χαρακτήρα δική του αίσθηση του εαυτού , ενώ του επιτρέπει να συμπληρώσει την ομάδα ως σύνολο . Δεν πρέπει να υπάρχουν διπλές αρμοδιοτήτων μεταξύ της ομάδας ? κάθε ήρωας θα πρέπει να είναι καλύτερα σε κάτι από ό, τι οποιοδήποτε από τους άλλους ήρωες και να έχουν τουλάχιστον μερικές περιοχές στις οποίες ένα άλλο ήρωα τον επισκιάζει . Όπως μπορείτε να συμπληρώσουν την προσωπικότητά τους , να αποφασίσουν πώς αυτή επηρεάζει δυναμική της ομάδας . Μήπως κάποια μέλη τσακώνονται μεταξύ τους; Είναι μια φιλική αντιπαλότητα συμβαίνει εκεί; Ποιος είναι ο φυσικός ηγέτης της ομάδας; εικόνων
3
Σχεδιάστε μια ματιά για την ομάδα superhero που ταιριάζει με τη συνολική τους ταυτότητα . Μερικές φορές , τα μέλη της ομάδας έχουν τα δικά τους μοναδικά κοστούμια , ενώ οι άλλες ομάδες ( όπως το Fantastic Four ) φορούν περισσότερο ή λιγότερο πανομοιότυπες στολές . Εάν φορούν διαφορετικά ρούχα , αυτά τα κοστούμια θα πρέπει να είναι αρκετά διαφοροποιημένα, ώστε να τους χωρίσει οπτικά ( δεν ταιριάζουν με τα χρώματα ή στυλ ) . Εάν φορούν την ίδια στολή , θα πρέπει να εξακολουθεί να υπάρχει αρκετή διαφορά στα πρόσωπα των ηρώων και τους τύπους σώματος για να καθορίσει ποιο είναι ποιο . Αν θέλετε η ομάδα σας να έχουν ένα λογότυπο , τα κοστούμια θα πρέπει πιθανώς να διαθέτουν κάπου .
Η 4
Επινοήστε μια έδρα ή ορμητήριο για την ομάδα superhero σας . Αυτό θα πρέπει να καθορίζεται εν μέρει από διάφορα υπόβαθρα και την προσωπικότητά τους . Αν είστε Robin Hood παράνομοι - style , πιθανότατα εργάζονται από μια μυστική τοποθεσία όπου κανείς δεν μπορεί να τους βρει . Αν είναι δημόσια πρόσωπα , μπορούν να βασίζονται σε έναν ουρανοξύστη στο κέντρο της πόλης . Αν ένας από αυτούς είναι πλούσιοι , μπορεί να τους παρέχουν όλα θα τρόπο ανέσεις πλάσμα , ενώ εκείνα χωρίς τα κεφάλαια αυτά θα πρέπει να jerry - εξέδρα έδρα τους με ό, τι μπορούν να βρουν .
5
Αποφασίστε τι είδους των απειλών της ομάδας σας θα αντιμετωπίσει : κακοποιούς οι οποίοι αντιτίθενται σε αυτές , οι φυσικές καταστροφές πρέπει να αποτρέψουν και /ή κατακλυσμιαίες οικόπεδα που χρειάζονται για να ματαιώσει . Καλή κακοποιοί αποτελούν αναπόσπαστο μέρος της κάθε ιστορίας superhero , οπότε βεβαιωθείτε ότι η δική σας έχει τα μέρη της προσωπικότητας και αποτελούν μια αξιόπιστη απειλή για την ομάδα σας . Δώστε τους ένα παρελθόν με τους ήρωες σας , μια αίσθηση του συνολικού σκοπού και κάποιο κίνητρο πέρα από τα όρια του κακού . Καταστροφές και αποκαλυπτικά γεγονότα θα πρέπει επίσης να έχουν μια αίσθηση της προσωπικότητας . Δώστε μια σύνθετη και ενδιαφέρουσα αιτία γι 'αυτούς, και απαιτούν τους ήρωες να λάβει πολλαπλά μέτρα , όταν τους την επίλυση
Η 6
Τέλος για την ομάδα superhero σας , παρέχοντάς τους με την υποστήριξη καστ : . Φίλους , μητέρες , φιλικό μπάτσους που θα μπορούσε να τους βοηθήσει , και ούτω καθεξής . Όχι μόνο οι χαρακτήρες παρέχουν καλές άγκιστρα για την ιστορία των ιδεών , συμβάλλουν επίσης στην ανθρώπινη πλευρά των ηρώων σας » - τα κουσούρια και τα τρωτά σημεία που επιτρέπουν στον αναγνώστη να συνδεθείτε μαζί τους . Ένας ζηλιάρης εραστής που απειλεί να αποκαλύψει το μυστικό της ταυτότητας κάποιου μπορεί να κάνει τόσο ενδιαφέρον ένα δίλημμα ως ένα μετεωρίτη που θα μπορούσε να καταστρέψει τη Γη . Να θυμάστε ότι όταν θα επεξεργαστεί τα στοιχεία στήριξης μιας ομάδας .
Εικόνων